李克强

附录：西部民族地区经济社会状况家庭调查数据概述  收藏

作者： 丁赛 李克强 [瑞典]别雍·古斯塔夫森(Björn Gustafsson) [日]佐藤宏(Sato Hiroshi) [加拿大]瑞萨·汉斯姆斯(Reza Hasmath) 著 出版时间：2016年12月

关键词：

出处： 中国少数民族的差异性研究

简   介：“西部民族地区经济社会状况家庭调查数据（2011年）”（Chinese Household Ethnicity Survey 2011）是对新疆维吾尔自治区、内蒙古自治区、宁夏回族自治区、广西壮族自治区、青海省、贵州黔东南苗族侗族自治州（以下简写为贵州）和湖南省七个地区的城镇、农村家庭调查。本次调查由中央民族大学经济学院和中国社会科学院民族学与人类学研究所民族经济研究室于2012年6月共同完成。本调查得到了七个地区各级政府的大力帮助。调查样本的抽样采用国家统计局的城乡分层随机抽样方法，强调对各个地区主体民族的家庭调查，同时考虑到使用数据分析研究时所需要的民族聚居区和非民族聚居区、不同自然地理条件、经济社会发展水平的差异等。调查问卷的内容涉及城乡居民家庭收入和支出，家庭成员就业或失业状况，农村劳动力流动、教育、时间使用、社会保障、主观意愿等方面，城镇和农村的问卷力求保持统一。

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汉族与少数民族城乡贫困的比较  收藏

作者： 丁赛 李克强 [瑞典]别雍·古斯塔夫森(Björn Gustafsson) [日]佐藤宏(Sato Hiroshi) [加拿大]瑞萨·汉斯姆斯(Reza Hasmath) 著 出版时间：2016年12月

关键词：

出处： 中国少数民族的差异性研究

简   介：民族地区是贫困人口最多、贫困面积最大、贫困发生率最高的地区。2011年，民族八省区的农村贫困发生率是26.5%，高出全国12.7%的农村贫困发生率近14个百分点，是2006年至今的差距最高值（国家民委，2011）。2012和2013年数据显示，民族八省区的农村贫困发生率同全国农村平均水平之差从10.9个百分点下降至8.6个百分点（宁亚芳，2014）。自2013年底至今，全国已完成8900万贫困人口的建档立卡工作，精准扶贫在各地广泛实施，现行标准下我国7017万的贫困人口将在6年时间内实现全部脱贫（黄俊毅，2015）。长期以来，总体少数民族的农村贫困发生率要高于汉族已成为共识，而学界对此的论证主要基于民族地区的研究成果，鲜少针对族群的具体研究，尤其从城乡和民族两个维度对不同民族的贫困现状和贫困发生原因的分析在学界还不多见。

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汉族和少数民族家庭流动模式及影响因素  收藏

作者： 丁赛 李克强 [瑞典]别雍·古斯塔夫森(Björn Gustafsson) [日]佐藤宏(Sato Hiroshi) [加拿大]瑞萨·汉斯姆斯(Reza Hasmath) 著 出版时间：2016年12月

关键词：

出处： 中国少数民族的差异性研究

简   介：最近几十年，有关国内少数民族劳动力流动的研究迅速增加，这些研究主要集中在三个方面：（1）流动的决定因素和性质（Hare，1999；Zhu，2002；Zhang和Song，2003；Zhao，2003；Gustafsson和Yang，2014）（2）农民工在劳动力市场的就业（Hannum和Xie，1998；Zhao，1999；Fan，2002b；Knight和Yueh，2004，2008）（3）流动和经济发展之间的关系（Rozelle et.al.，1999；Ma，1999；Fan，2005；Murphy，2008；Cai and Wang，2008）。 上述第一方面的研究内容也是本章的研究重点，但现有文献几乎只集中在汉族家庭的流动模式和决定因素上，农村少数民族在中国的大规模劳动力流动过程中是什么样的状况，因目前缺乏系统的论据，我们尚不明晰。为了解和分析少数民族农村家庭选择参与流动过程的可能性，可以通过观测其在地理上的流动（或者是固定）程度，这个过程还可能会提供一些迹象（或是推测）表明中国少数民族面临的劳动力市场的接受（或是排斥）程度。

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汉族和少数民族城镇收入差距的影响因素  收藏

作者： 丁赛 李克强 [瑞典]别雍·古斯塔夫森(Björn Gustafsson) [日]佐藤宏(Sato Hiroshi) [加拿大]瑞萨·汉斯姆斯(Reza Hasmath) 著 出版时间：2016年12月

关键词：

出处： 中国少数民族的差异性研究

简   介：自改革开放后，不同民族间的收入差距在不同空间层面上似乎都有所加剧。从全国、三大地区和不同省区来看，中国少数民族与汉族在教育成果（Rong和Shi，2001；Hannum，2002）、职业绩效（Hannum和Xie，1998）、收入（Ding和Li，2013；Guifo和Hamori，2009；Xiaowei和Li，2001）和健康状态（Elu和Price，2013 West和Wong，1995；Zhang和Kanbur，2005）等方面相比处于劣势。同时，自然地理条件的空间差异引起的民族不平等似乎也造成了文献研究成果前后不一致的矛盾。例如，丁赛、李实和迈尔斯（Ding、Li 和Myers，2012）指出1995～2007年中国经济的快速增长使得城市汉族和少数民族的就业收入差距先缩小后扩大。而事实上，少数民族与汉族男性收入差距扩大了，少数民族和汉族女性的收入差距先缩小随后又扩大。

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是否存在少数民族就业收入歧视？  收藏

作者： 丁赛 李克强 [瑞典]别雍·古斯塔夫森(Björn Gustafsson) [日]佐藤宏(Sato Hiroshi) [加拿大]瑞萨·汉斯姆斯(Reza Hasmath) 著 出版时间：2016年12月

关键词：

出处： 中国少数民族的差异性研究

简   介：关于劳动力市场尤其是城市劳动力市场是否存在对少数民族劳动力歧视的讨论一直在持续。很多少数民族人士也表示由于民族身份的缘故在找工作和适应工作的过程中遇到很多困难。（参见Hasmath 2011a；Hasmath and Ho 2015）。但是，本章针对城市少数民族的研究中，却没有发现汉族与少数民族就业收入之间存在明显的收入差距。对于这个困惑有几种解释：首先，少数民族所感受到的歧视很大程度上与他们现实拥有的收入无关；其次，少数民族采取弥补性的策略应对歧视，利用其他途径消除了歧视。另一种可能的解释是歧视真实存在，但是由于当前研究方法论的缺陷没有被完全地识别出来。 在对汇总数据和回归方法进行了详细的阐释后，本章的结果说明调查样本中的少数民族整体并未受到明显歧视。但是，年龄偏大的少数民族和明显不适应劳动力市场的少数民族同其他就业人员相比确实存在工资收入的差距（或称为工资性歧视），这种工资收入差距（或歧视）可在本章中得到证实。政府制定的针对少数民族优惠的就业政策，有助于受过高等教育的少数民族获得在稳定的政府部门工作的机会。如果现实中存在不同民族的工资性差距或歧视，那些在政府部门就业的少数民族无疑会缓解该问题。这一发现对中国少数民族的歧视研究以及主导性的反歧视理论的现实应用有着多方面的启示。

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